ПОЛОЖЕНИЕ

о совете учреждения МОУ СОШ №8

1. Общие положения

  В целях содействия осуществлению самоуправленческих начал, развитию инициативы коллектива, реализации прав автономий образовательного учреждения в решении вопросов, способствующих организации образовательного процесса и финансово-хозяйственной деятельности, расширению коллегиальных, демократических форм управления и воплощению в жизнь государственно-обще-ственных принципов управления, создается орган самоуправления – Совет учреждения.

  Совет учреждения работает в тесном контакте с администрацией и обществен-ными организациями образовательного учреждения и в соответствии с действующим законодательством и подзаконными актами:

- Конституцией Российской Федерации;

- Конвенцией ООН о правах ребенка;

- Законом Российской Федерации «Об образовании»;

- указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации;

- типовым положением об учреждении;

- нормативными правовыми актами Министерства образования Российской Федерации;

- уставом образовательного учреждения и настоящим Положением.

2. Задачи совета учреждения

2.1. Разработка плана развития учреждения.

2.2. Участие в создании оптимальных условий для организации образовательного процесса в образовательном Учреждении.

2.3. Организация общественного контроля за охраной  здоровья участников образовательного процесса, за безопасными условиями его осуществления.

2.4. Организация изучения спроса жителей микрорайона на предоставление образовательным учреждением дополнительных образовательных услуг, в том числе платных.

2.5. Оказание практической помощи администрации образовательного Учреждения в установлении функциональных связей с учреждениями культуры и спорта для организации досуга обучающихся.

2.6. Согласование (утверждение) локальных актов образовательного Учреждения в соответствии с установленной компетенцией.

  На основании пункта 2 статьи 35 Закона РФ «Об образовании» в Учреждении создается Совет Учреждения. Совет Учреждения является высшим органом самоуправления, т.к. он  представляет интересы всех участников образовательного процесса, г.с. учащихся, учителей и родителей.

  Члены Совета Учреждения выбираются на конференции делегатов от родителей, учащихся и учителей. Делегаты от каждой группы участников образовательного процесса выбираются на общих собраниях родителей, учащихся 9-11классов, сотрудники.

2.7. Конференция делегатов выбирает из своего состава одиннадцать членов Совета Учреждения (6-от учителей, 3-от родителей, 2-от учащихся). Конференция имеет право определить другое число членов Совета Учреждения. Конференция определяет также персональный состав членов Совета. Директор Учреждения избирается в состав Совета Учреждения на общих основаниях.

  На своем заседании члены Совета избирают председателя Совета и секретаря.

Срок полномочий Совета Учреждения – два года. По решению Совета один раз в два года созывается конференция для выборов перевыборов) Совета Учреждения.

В случае досрочного выбытия члена Совета Учреждения председатель Совета созывает внеочередное собрание той части коллектива, представителем которой был выбывший член Совета, и проводит довыборы состава Совета. Любой член Совета может быть досрочно отозван решением собрания выбравшего его коллектива. Члены Совета Учреждения работают на безвозмездной основе.

2.8. Заседания Совета Учреждения созываются его председателем в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в полугодие.

Заседания Совета Учреждения могут созываться также по  требованию не менее половины членов Совета.

Решения принимаются открытым голосованием простым большинством голосов. Решения считаются правомочными, если на заседании Совета Учреждения присутствовало не менее двух третей состава, и считаются принятыми, если за решение проголосовало более половины присутствующих на заседании.

Решения Совета Учреждения, принятые в пределах его полномочий, являются обязательными для всех участников образовательного процесса.

Директор Учреждения вправе приостановить решение Совета Учреждения только в том случае, если имеет место нарушение действующего законодательства.

На заседаниях Совета Учреждения ведутся протоколы, подписываемые председа-телем Совета и секретарем.

2.9. Заседания Совета Учреждения являются открытыми: на них могут присутст-вовать представители всех групп участников образовательного процесса, т.е. ученики, родители, учителя, представители Учредителя и органов самоуправления. Срок полномочий представителя Совета Учреждения в случае его переизбрания не может превышать 4 лет.

2.10. Совет Учреждения имеет право утверждать:

- разрабатывает направление развития Учреждения по представлению педагогического совета, концепцию развития (программу развития) Учреждения;

- локальные акты Учреждения;

- правила для учащихся;

- структуру Учреждения по представлению директора;

- бюджет Учреждения (смету доходов и расходов);

Совет Учреждения также вносит предложения об изменении и дополнении Устава Учреждения.

2.11. Совет Учреждения имеет право мотивированного отвода кандидатур при выборах попечительского совета на общешкольных родительских собраниях.

2.12. Совет Учреждения принимает решение по вопросу охраны Учреждения и другим вопросам жизни Учреждения, которые не оговорены и не регламентиро-ваны Уставом Учреждения.

Совет Учреждения имеет право заслушивать отчеты администрации учреждения, а также руководителей органов самоуправления о проделанной работе. Решения Совета Учреждения доводятся до сведения всех заинтересованных лиц.

Приказ №78/1

от 11.12.2006 г.

«О переходе на нормативно-подушевое финансирование»

В целях обеспечения мер, направленных на реализацию реформ в системе образования Краснодарского края, в соответствии с Законом Российской Федерации от 10 июля 1992 года № 3266-1 «Об образовании», Законом Российской Федерации от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», распоряжением главы администрации Краснодарского края от 6 мая 2006 года № 386-р «О реализации реформ в системе образования и в системе здравоохранения в Краснодарском крае в 2006 году» приказываю:

Осуществить переход на норматисно-подушевое финансирование с 1 января 2007 года.

Установить с 1 января 2007 года по 31 августа 2007 года переходный период на нормативно-подушевое финансирование.

В проводимой работе по нормативно-подушевому финансированию необходимо руководствоваться:

 - Постановлением главы администрации Краснодарского края от 17 августа 2006 года № 718 «О переходе на нормативно-подушевое финансирование общеобразовательных учреждений Краснодарского края»;

- совместным приказом департамента по финансам, бюджету и контролю Краснодарского края и департамента образования и науки Краснодарского края от 21 августа 2006 года № 179/01.5/3653 «О финансировании общеобразовательных учреждений Краснодарского края по нормативно-подушевому принципу»;

 - приказом департамента образования и науки Краснодарского края от 21 августа 2006 года № 01.5/3657 «Об утверждении Методики планирования расходов на оплату труда при формировании сметы доходов и расходов общеобразовательных учреждений края» ( далее – Методика).

 В связи с вышеизложенным, заместителю директора по УВР Волковой О. П.:

 - обеспечить в срок до 01.01.2007 года ознакомление с методикой перехода на нормативно-подушевое финансирование всех работников школы;

 - незамедлительно организовать работу по тарификации работников школы.

   Контроль за исполнением данного приказа оставляю за собой.

Директор школы                                                                  /Селюкова А. С./